寒い日々が続きますが、皆様いかがお過ごしでしょうか？
インフルエンザも拡大してきています。
手洗いうがいなどの予防も大切ですが、万が一、自身がインフルエンザになってしまったかもしれないという場合はしっかり休養をとる。ということも拡大を防ぐためには重要かもしれませんね。
さて、2019年になりましたが、はやくも1カ月が過ぎようとしています。
そんな2019年1月後半、全社会議を行いました。
実績の振り返りに今後の目標など、会社としてどうゆう成長をし、目指しているのか？
そして、そのために各部署がどう動いていくのか
一人一人の行動にまでフォーカスを当てた濃厚な時間となりました。
弊社の強みはいろいろありますが、今回の全社会議では、”成長に対する前向きさ”をより強く感じたなと個人的に思います。
皆人間です。完璧な人はいません。
だからこそ失敗もするし、達成できないこともあります。
できなかったことはできなかった。だから次どうしていくのか？
できたなら、次はどうしたらより大きな結果を作れるのか？
また、どうしたら良いのかすらわからないときどう一歩踏み出すか？
全員が今の結果に満足する、また卑下するのではなく、冷静に見つめ今後どうしていくか。
そういった内容が多かったように感じました。
そして、どんな小さなことでも達成したなら称賛する。
達成できること。作り上げれる結果は一人一人違います。
誰かと比較するのではなく、頑張ったのかどうか？それが一番重要です。
経験も違えば考え方も違う。多種多様な人が集まっています。
これから人数もより増えていきます。
相手を尊重し、称賛する文化をしっかりと守り、一人一人が最大限成長できる風土を守っていきます。
もちろん。全社会議のあとは行けるメンバー全員でご飯へ、仲が良いのはとても良いことですが、そろそろ人数が大きいのでお店探すのも大変です。
そんなポジティブな悩みがこれからどんどん増えてくるよう、我々一同、今年も走っていきます！
